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Proyecto de Inserción Laboral

Gruppo Mastrotto presenta el nuevo proyecto de Inserción Laboral que forma parte del programa People, Next Level, cuya intención es poner todavía más en un lugar central a las personas, es decir, los «recursos humanos» que constituyen para cualquier organización su primera riqueza y su primer motor de crecimiento y desarrollo. 

La iniciativa, puesta en marcha hace casi un año, tiene prevista la realización de un departamento de producción dedicado al montaje de muestrarios de piel, destinado a acoger e inserir de manera estable a personas con discapacidad en edad laboral.

El proyecto impulsado con gran fuerza por la empresa, promueve un proceso real de integración tanto laboral como social, ofreciendo la posibilidad a los trabajadores con discapacidades cognitivo-relacionales de ponerse en juego y crecer tanto personal como profesionalmente, favorecido al mismo tiempo los valores de la acogida, la confrontación y la valoración de las diversidades.

La inauguración del departamento productivo y la presentación de proyecto ha tenido lugar en Arzignano, donde se encuentra el cuartel general del Grupo, con la presencia de una madrina de excepción, Nicole Orlando, campeona y embajadora Paraolímpica para las personas con discapacidad intelectual-relacional, que cuenta con ocho oros mundiales en su palmarés.

Con este proyecto, Gruppo Mastrotto quiere dar una respuesta a la necesidad de inserción estable y continuada en el mundo del trabajo de las personas con discapacidades y ofrecer, mediante la puesta en marcha de un departamento productivo específico, oportunidades concretas de inserción laboral e inclusión social. Al mismo tiempo, es una iniciativa beneficiosa para el resto de los trabajadores, porque compartir experiencias y valores supone una oportunidad de crecimiento personal.